5 leviers pour fidéliser vos collaborateurs

Le modèle du salarié qui reste une dizaine d'années au sein d'une même entreprise a du plomb dans l'aile.

 La course aux talents est belle est bien lancée, et les meilleurs talents sont parfois sollicités plusieurs fois par jour.

Comment faut-il s'y prendre ? Quels sont les leviers à activer ? Voici quelques éléments de réponse.